發(fā)布時(shí)間：2013-11-14 文章來源： 作者： 12345
一、加強(qiáng)宣傳，營造良好的非公企業(yè)人才工作氛圍。利用宣傳欄、橫幅等方式宣傳人才工作政策、做法及先進(jìn)典型，為轄區(qū)人才創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
二、加強(qiáng)溝通，優(yōu)化人才指導(dǎo)和服務(wù)工作。加強(qiáng)對(duì)人才工作的認(rèn)識(shí)，做好耐心細(xì)致的宣傳引導(dǎo)工作及人才政策宣傳解釋工作。利用報(bào)紙、社區(qū)宣傳欄、街道網(wǎng)站等方式發(fā)布人才招聘崗位信息，及時(shí)補(bǔ)充所需人才。
三、加強(qiáng)培訓(xùn)，推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。街道注重自主培訓(xùn)與培訓(xùn)機(jī)制建設(shè)，廣泛開展形式多樣的培訓(xùn)。組織轄區(qū)非公企業(yè)人才參加街道組織的各種知識(shí)講座、就業(yè)培訓(xùn)，為人才再教育提供更多的機(jī)會(huì)，加快專業(yè)技術(shù)人員的知識(shí)更新。
