發(fā)布時間：2016-03-23 文章來源： 作者： 金水區(qū)
一是依托網格摸排。對轄區(qū)“兩新”組織進行網格化大摸排，做到企業(yè)規(guī)模、經營狀況、業(yè)主身份、職工人數(shù)、黨員數(shù)量、組織設置等情況清、底子明，并建檔立冊。
二是擴大兩新覆蓋。充分利用網絡平臺組建黨組織，探索以流動黨員地籍為紐帶建立流動黨組織。對確實沒有黨員、暫不具備組建黨組織條件的社會組織，依托工會、共青團等群團組織，積極做好聯(lián)系職工群眾、推優(yōu)入黨等工作。
三是完善載體建設。根據兩新組織的性質和特點，堅持工作與業(yè)余相結合、集中活動與分散活動相結合，不斷豐富活動載體，深化基層黨組織互幫互助機制，使黨員自覺亮明身份、自覺奉獻崗位、帶頭服務群眾。
四是建立長效機制。積極探索抓“兩新”組織黨的組織和工作覆蓋，加強對新建黨組織的跟蹤指導服務，建立起鞏固組建成果的長效機制，使黨組織真正成為黨在“兩新”組織中的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
